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周末，生产部徐工告诉我，仪征化纤总经理的老员工还留着两件建厂初期的“溆浦劳保大衣”，这两件大衣还陪着他们坚持他们的帖子。

看着保存完好的两件“溆浦大衣”行业资讯，一新一旧，我的脑海里瞬间回到了1982年**次来怡华时的情景：当时的工地基本上都是蓝黑灰的工地衣服。这种很保暖很厚实的棉大衣叫做溆浦劳保大衣。

中国自古就有工作服。改革开放前，国家物资紧缺，工作服自然需要耐磨耐脏。工装和军装的灰色、蓝色和绿色成为1990年代之前***的颜色。

1984年1月，我在宜化工作时，发了这件蓝色劳保大衣和浅灰色涤卡工作服。1985年冬天，她和妻子在河边约会时，穿着一件溆浦劳保大衣。

随着公司的建成投产，工作服的颜色和款式也越来越多，从夏装到春、秋、冬装都有，衣服上还加入了宜华人设计的YC标志。在当时，工作服被视为一种企业福利，是良好企业效益的标志。很多单位还自己设计了各种纪念服，比如牛仔服、拉绒外套、时尚风衣……我记得1987年11月，我住单人宿舍的时候，周末早早晒出来的工作服被偷了我去了厕所。我连忙跑出宿舍楼，追上匆匆离开的小偷，把工作服从他手里拿了回来。多么有趣的回忆！

1987年4月20日，二厂建设期间

1989年1月12日长款定制工作服公司推荐，宜化市荣誉市民-在安装现场工作。

1991年底，宜华公司的工作服首次全部更换。春秋装换成了带有双环标志的蓝色夹克式西装。. 衣服一换好，我就为一线女工做了一套宣传品。镜头中，他们精神抖擞，青春洋溢，是一家深受员工喜爱的公司**的背书。那个年代长款定制工作服公司，穿着工作服的人，尤其是那些口袋上印着“宜华”二字的人，脸上总是洋溢着自豪和幸福的神色！

2011年，宜华公司再次更换制服。员工工作服、工作鞋、手套等统一定制。根据中国石化的要求，全部换成了中国石化炼化企业统一的浅蓝色夹克式长袖夏装。、春秋套装和中长款冬装。宜华公司还在工作服上绣上了中国石化的标志和自己的名字，还增加了防静电、反光警示条等各种劳保用品，彻底改变了穿搭时被静电击中的局面。脱衣服。手指刺痛的问题。

今年，中石化的工作服在面料材料中增加了宜化产品，规定使用60%的棉和40%的宜化宜乱混纺织物。这不仅表明宜华产品对工作服面料的柔软性、导湿性、速干性和导电性有很好的辅助作用，也证明了工作服是实用科技与服装艺术相结合的活化石。

改革开放40年来，中国石化仪征化纤为解决国家“粮棉地之争”、实现“衣着覆盖天下”的梦想而不懈努力。工装的无声更迭也留下了岁月的痕迹，记录着我们炼化企业不断追求卓越...

来自中国石化新闻网

仪征化纤刘玉夫供稿

王典编辑

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